El proyecto FALLYNEETS (Fostering Awareness of Lifelong Learning in Young NEETs) fue creado para abordar estas carencias y tomar medidas inmediatas para prevenir el riesgo de una “generación perdida”.
Nuestra misión
Nuestro principal objetivo es empoderar a jóvenes de entre 16 y 30 años que no están empleados, ni cursando estudios, ni recibiendo formación (NEETs). Buscamos inspirarlos para que adopten el aprendizaje permanente como una parte esencial de sus vidas, permitiéndoles mejorar sus circunstancias personales y profesionales.
Qué hacemos
FALLYNEETS ofrece apoyo y orientación personalizados para ayudar a los jóvenes a reincorporarse a la educación o al mercado laboral. Nuestros objetivos principales incluyen:
- Concienciación: Aumentar la comprensión entre los NEETs sobre la importancia del aprendizaje permanente para su desarrollo personal y profesional.
- Desarrollo de habilidades: Ayudar a los jóvenes a desarrollar habilidades blandas esenciales (como la comunicación y la resolución de problemas) y competencias técnicas altamente relevantes para el mercado laboral actual.
- Herramientas digitales innovadoras: Crear un Entorno Personal de Aprendizaje (PLE) personalizable que permita a los usuarios tomar el control de su aprendizaje mediante la recopilación de información, la organización de recursos y la colaboración a través de redes personales de aprendizaje.
- Inclusión y apoyo: Garantizar que las oportunidades de aprendizaje sean accesibles para todos los NEETs, independientemente de su contexto socioeconómico, discapacidades, barreras lingüísticas u otros obstáculos.
¿A quién va dirigido?
Aunque el proyecto se centra principalmente en los NEETs, también está dirigido a un grupo secundario de profesionales, incluidos orientadores, trabajadores juveniles, formadores y personal de la administración local. FALLYNEETS les proporciona herramientas sociales y digitales actualizadas, mejorando su capacidad para ayudar a los jóvenes a acceder a oportunidades de aprendizaje permanente.
